現状の動向×未来の姿

日本財政の現状と課題膨れ上がる国債問題と財政赤字　現在の日本財政は、深刻な国債問題と財政赤字を抱えています。国の債務残高は年々増加を続け、世界でも類をみない規模に達しており、持続可能性が危惧されています。令和7年5月27日の財政制度等審議会...

訪問介護は、高齢者が住み慣れた自宅で生活を続けるために欠かせないサービスです。しかし、その報酬は提供した時間と内容に基づいて決まるため、事業所の収益を上げるには多くのサービスを提供する必要があります。これはまさに「薄利多売」の構造であり、介...

訪問介護事業所の倒産・閉鎖、休廃業の流れが止まりません。人材不足も深刻で「保険あってサービスなし」といったワードも散見されます。訪問介護や訪問系の障害福祉サービス事業所の将来はどうなってしまうのでしょうか？　不安は尽きません。　サービス提供...

新しいことに消極的な訪問介護事業所やヘルパーへの対応策訪問介護の現場では、長年の経験に基づいた方法を大切にする一方で、新しい技術や制度に対して消極的な姿勢を取る事業所や職員が少なくありません。「今までのやり方で十分」「変える必要はない」とい...

介護の仕事をしていると、「頑張ることが大事」「介護は気持ちの仕事」といった言葉をよく耳にします。確かに、その通りです。利用者さんと向き合い、心を込めてケアをすることは、介護職としての大切な役割です。しかし、気持ちだけでは続けられないのも現実...

1. 高騰する紹介料の現状と背景を探る1-1. 介護業界の人材不足がもたらす影響　日本では少子高齢化が進み、介護業界における人材不足が深刻な課題となっています。高齢化の進展により介護サービスの需要が急増する一方で、介護職員の採用が困難である...

介護福祉の仕事に携わっていると、ふと「今の制度があるのは、過去の誰かの努力があったからだ」と考える瞬間があります。私自身、介護の現場に立つたびに、これは単なる支援ではなく、歴史のバトンを受け取る仕事なのだと実感します。今の介護福祉制度は、先...

1. 介護現場におけるハラスメントの現状と課題1-1. 介護現場での主なハラスメントの種類　介護現場では、パワーハラスメント（パワハラ）をはじめ、セクシュアルハラスメントやモラルハラスメントといったさまざまな種類のハラスメントが発生していま...

介護現場におけるテクノロジーの役割テクノロジー導入がもたらす効果　介護現場にテクノロジーを導入することで、多様な効果が期待できます。第一に、業務効率の向上です。介護記録のデジタル化や、それを支えるICTツールを導入することで、記録作業の時間...

課題山積の介護保険制度に対して、令和7年4月10日に、「2040 年に向けたサービス提供体制等のあり方」検討会が開催され、中間とりまとめが発表されました。　今、介護の現場では、要介護者の増大や深刻な人手不足、収益の悪化などの課題が山積してい...