制度改正×運営基準訪問介護事業所におけるストレスチェック実施プログラム
ストレスチェックとは処遇改善加算の職場環境等要件の『腰痛を含む心身の健康管理』に「短時間勤務労働者等も受診可能な健康診断・ストレスチェックや、従業員のための休憩室の設置等健康管理対策の実施」があります。ここに書いてある「ストレスチェック」と...
制度改正×運営基準
生産性向上×業務効率化生産性向上の取り組み〜業務時間の見える化④ タイムスタディ調査の方法
これまで、タイムスタディ調査の目的や意義、考え方についてお話してきました。今回は、実際のタイムスタディ調査の方法について考えてみたいと思います。施設系では既に、生産性向上推進体制加算が設けられていて、それに沿ったアプリなども提供されています...
制度改正×運営基準生産性向上の取り組み〜業務時間の見える化③ 時間を把握する業務の洗い出し
さて、3回目の今回の記事では、実際のタイムスタディ調査の進め方のイメージについて、お話したいと思います。訪問介護事業所におけるタイムスタディ調査とします。実際の訪問介護サービスに入る直接支援と、それ以外の間接業務に大きく分けて、それぞれにつ...
生産性向上×業務効率化生産性向上の取り組み〜業務時間の見える化② 取組への共通認識
施設系では既に、生産性向上推進体制加算の算定要件の一つとして導入されているタイムスタディ調査ですが、生産性向上ガイドラインの中でサンプルとして載せてあるエクセルのシートは、実際の業務と合わせて利用するのは現実問題として難しいかと思います。そ...
生産性向上×業務効率化生産性向上の取り組み〜業務時間の見える化① タイムスタディ調査とは？
令和7年度の処遇改善加算を取得するためには、生産性向上への取り組みが必須となります。いわゆる常勤一人当たり5.4万円相当の補助金の『介護(障害福祉)人材確保・職場環境改善等事業』を申請する場合には令和7年度版の職場環境等要件が猶予されますが...
生産性向上×業務効率化訪問介護事業所のホームページ制作：HTML、CSS、JavaScriptでの内製化が生む利点
訪問介護事業所にとって、利用者やそのご家族に信頼と安心感を与えるためには、魅力的で機能的なホームページの存在が欠かせません。特に、HTML、CSS、JavaScriptといった基礎技術を活用してホームページを内製化することには、大きなメリッ...
管理人ブログ人が人を想うことを諦めない～それが福祉の基本なのだと思うのです
介護の仕事は、人が人を支える仕事になります。人が人を支えるなんて、本当は難しくて困難で、解決不能な課題だと思います。ですが人は、試行錯誤しながら模索してきました。その気持ちは、大昔から今に至るまで変わることはないと思います。 私たちの仕事は...
現状の動向×未来の姿看護介護職の一斉ストライキ〜他産業の大幅な賃上げで今、介護業界で起きていること
去る3月13日、大幅な賃上げを求めて、医療や介護の現場を支える職員でつくる日本医療労働組合連合会は全国一斉ストライキを実施しました。約600の事業所が参加し、1000を超える事業所がストライキ決議をあげました。他産業における大幅な賃上げや大...
生産性向上×業務効率化介護現場のDX推進に向けた新たな補助金制度とその背景【介護情報基盤】
厚生労働省は、介護現場の事務負担を軽減し、効率的な運営を実現するために、デジタルトランスフォーメーション(DX)の推進を加速させています。新たな補正予算である約50億円を活用し、事業所や施設に対する新たな補助金制度を導入することが、2025...
介護の魅力発信誤差1,2分の職人技〜移動支援職人
障害福祉サービスも運営している訪問介護事業所では、移動支援という仕事をされているところもあります。移動支援従事者は、別名ガイドヘルパーとも言われています。市町村がおこなう事業のため自治体によって異なる部分もありますが、移動支援とは、障害のあ...